第五届滨江国际人才节开幕式现场
5月26日下午，高新区（滨江）举行区委人才工作会议暨第五届滨江国际人才节开幕式。开幕式现场，杭州高新区（滨江）首次为人才工作突出贡献单位颁发了“远至奖”和“大业奖”，我院作为四家人才工作突出贡献单位之一，荣获“远至奖”。
颁奖仪式
研究院自成立以来，不断加强人才引进和支持体系建设，大力汇聚各类英才，在人才招引方面结出了累累硕果。截至目前，研究院认定杭州市E类及以上人才94名，1名人才入选国家海外引才计划，1名人才入选国家博士后创新人才支持计划，1个团队入选了浙江省领军型创新团队，2名人才入选浙江省海外高层次引才计划，1名人才入选杭州市521计划，2名人才入选杭州市高层次特殊人才支持计划；1名人才入选市杰出博士后，1名人才入选杭州市青年科技人才培育工程计划，28名专家入选杭州市钱江特聘专家，1名人才获滨江区产业扶持资金，1个团队获“5050”计划资助，1名人才获“最美杭州人—青年英才”荣誉称号；10个项目获国家自然科学基金资助、14个项目获国家博士后基金资助、18个项目获浙江省自然科学基金资助、10个项目获浙江省博士后基金资助。
研究院目前已形成“高端短聘学者—青年高层次人才—钱江卓越博士后—工程专业技术人才”四位一体的人才分类引育体系，先后同8名海外院士/专家签署合作协议，引进197名全职科研人员，其中，35名资深副研究员和高级研究员成功加入研究院，67名博士后顺利入站，95名工程专业技术人才顺利入职，科研人员博士比例达62%，高级职称人员20名，中级职称人员70名。此外，研究院精心打造六届国际青年学者“钱江论坛”，吸引了来自剑桥大学、牛津大学等世界一流大学的四百余名青年学者参加。
